تجاوز إلى المحتوى الرئيسي

الأسـئلة الكتابية

رقم السؤال: 21431
الموضوع: شرط السن المطلوب في مباراة للتوظيف في الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي
تاريخ الجواب: لم يجب عنه بعد

الفريق

المجموعة النيابية للتقدم والاشتراكية

واضعي السؤال

عائشة لبلق عائشة لبلق عائشة لبلق
الدائرة الانتخابية الوطنية - الجزء الأول المخصص للنساء لجنة مراقبة المالية العامة
السؤال:

السيد الوزير، تحية تقدير واحترام، أعلن الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي عن مباريات للوظيف برسم السنة المالية 2020. وإذ نسجل إيجابا هذا الإعلان الذي سيمكن المؤسسة من الموارد البشرية اللازمة للقيام بالمهام الملقاة على عاتقها والارتقاء بالخدمات المقدمة للمرتفقين، فإننا نسجل بأسف كبير اشتراط المؤسسة لسن يتراوح بين 22 و 32 سنة للمشاركة في المباريات المعلن عنها، وهو ما يتنافى مع دستور المملكة، ولاسيما الفصل 31 منه الذي يلزم الدولة والمؤسسات العمومية والجماعات الترابية، على تعبئة كل الوسائل المتاحة، لتيسير أسباب استفادة المواطنات والمواطنين من الخدمات التي تقدمها على قدم المساواة، ومنها الحق في الولوج الوظائف العمومية، مع التقيد بالشروط العامة المعمول بها في الوظيفة العمومية، والتي تحدد سن 45 سنة كحد أعلى للترشيح لمباريات التوظيف في القطاع العام، الأمر يجب معه مراجعة إعلان الصندوق الوطني للضمان الإجتماعي عن هذه المباريات، لفتح إمكانيات أوسع للمواطنين والمواطنات للمشاركة فيها، وإزالة كل العراقيل التي من شأنها التضييق على حق الشغل، في ظل الارتفاع الكبير لبطالة حاملي الشهادات المعطلين. لذا، نسائلكم السيد الوزير، عن التدابير والإجراءات التي ستتخذها وزاركم من أجل تصحيح هذه الوضعية، وفسح المجال أمام جميع المواطنين والمواطنات للمشاركة في هذه المباريات إعمالا لمبادئ المساواة وتكافؤ الفرص، خاصة وأن وطبيعة الوظائف المفتوحة للتباري لا تستدعي اللجوء الى مثل هذا التمييز؟ وتفضلوا، السيد الوزير، بقبول أسمى عبارات التقدير والاحترام.