Preguntas Orales

لم يعرف القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية منذ تاريخ اعتماده سنة 1958 تغيير جوهري، باستثناء بعض التعديلات المحدودة التي انصبت على إحداث أنظمة أساسية استثنائية لفائدة بعض الفئات من الموظفين أو تحديد كيفيات تطبيق بعض مقتضيات النظام المذكور، وبالرغم من أن مشروع تعديل النظام الأساسي للوظيفة العمومية كان مطروحا منذ سنة 2005، إلا أن السلطات العمومية اكتفت ببعض التدابير الجزئية عوض تعديل شامل. وبناء عليه، نسائلكم عن مجــهــوداتكم لتعديل شامل للقانون الأساسي العام للوظيفة العمومية؟