تعد الموارد البشرية المحرك الأساسي للتنمية بصفة عامة، والآلية التي يعول عليها لتنزيل برامج الدولة في مختلف القطاعات، الأمر الذي يتطلب تحفيزها والاعتراف بمجهوداتها. وإذا استحضرنا واقع الحال بإقليم الرشيدية، فإننا نلاحظ أنه يعتبر منطقة عبور للموظفين، حيث يعرف نزيفا نحو المدن الكبرى سنة بعد سنة، كما أن المعطيات المتوفرة لدينا، تفيد أن الموظف في أحسن الأحوال لا يستقر في عمله لمدة تزيد عن السنتين، مما يجعل تنفيذ استراتيجية أي قطاع تعرف نوعا من التذبذب. ولمعالجة هذا الوضع، ينبغي توفير مناخ سليم للإشتغال وظروف مواتية لاستقرار هذه الشريحة بهذا الإقليم، علاوة على التحفيز المادي كآلية من آليات الاستقرار، وكذا توفير خدمات اجتماعية أخرى، من قبيل بناء مساكن إدارية ووظيفية ملائمة لمستوى معيشتهم. ومن منطلق كون وزارتكم تتوفر على مساكن تحتاج للترميم بالإقليم، وأخرى إلى إعادة البناء بالإضافة إلى وعاء عقاري بالمدينة، فإننا نسائلكم السيد الوزيرعن الإجراءات التي ستعتزمون اتخاذها قصد تخصيص اعتمادات مالية للبناء أوالإصلاح، وذلك بهدف توفير سكن لهذه الشريحة ضمانا لاستقرارها من جهة، ولتجويد أدائها المهني من جهة أخرى.