السيد الوزير المحترم، تحمل التغيرات الديموغرافية للمجتمع المغربي وعدم تناسب نظم التكوين مع حاجيات الإدارة إكراهات حقيقية، ولكن مع ذلك تبرز البنية الديموغرافية لموظفي الدولة تزايدا في عدد الموظفين الذين سيحالون على التقاعد، حيث أن حوالي 32% من الموظفين تفوق أعمارهم 45 سنة، مما يشكل فرصة واعدة لإطلاق إصلاحات عميقة في ما يتعلق بتدبير الموارد البشرية للإدارات العمومية، من خلال تجديد الكفاءات الإدارية وموازنة أعداد الموظفين مع احتياجات إدارة الغد. وعليه، نسائلكم السيد الوزير المحترم: - عن التدابير والإجراءات التي ستعمدون إليها من أجل استثمار إيجابيات البنية الديموغرافية لموظفي الإدارات العمومية ؟