تعاني شريحة مهمة من موظفي مكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل، من عدة اختلالات خاصة فيما يتعلق بتجميد الترقية وامتحانات الترقي منذ سنة 2011، وكذا إقصاء العديد من المستخدمين من الترقي السلمي بالأقدمية، علما أن العديد منهم على مشارف التقاعد، هذا بالإضافة إلى الحيف الذي يطال العديد من الموظفين والمتعلق بتوزيع نقط نهاية السنة التي تمكن من الترقي بين الدرجات 30 وسط السلم الإداري الواحد. ولهذه الأسباب مجتمعة، نسائلكم السيد الوزير، عن الإجراءات التي تعتزمون القيام بها قصد تسوية الوضعيات الإدارية لهؤلاء الموظفين أسوة بزملائهم الموظفين بالعديد من القطاعات الوزارية الأخرى؟