السيد الوزير المحترم، في ظل الخصاص الذي تعرفه الموارد البشرية في مجموعة من القطاعات الوزارية، يشكل ضبط الزمن الإداري وتثمينه آلية للاستغلال الأمثل للموارد البشرية المتوفرة و رافعة للتحكم في كثلة الأجور. لذا نسائلكم السيد الوزير: - عن التدابير التي تم اعتمادها والمزمع اتخاذها لضبط الزمن الإداري وتثمينه والوقوف على التغيبات غير المبررة.